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媒體報導

社會責任感體現企業素質

今天(tian),江(jiang)蘇貝爾機械榮獲經濟技術開(kai)發(fa)區慈善會頒發(fa)的‘最具愛心企業’稱號。



這次由經濟技術開發區舉(ju)辦的"愛(ai)滿(man)港(gang)城"慈善募捐活動中,共募集善款1212.9萬元。其(qi)中(zhong),11家愛心企(qi)業捐款218萬元(yuan)設(she)立冠(guan)名基(ji)金,主要(yao)用于"共享陽光"慈善(shan)(shan)助(zhu)學、困境兒(er)童慈善(shan)(shan)服務、"關愛(ai)老功(gong)臣(chen)"慈善(shan)(shan)慰問(wen)、"分(fen)擔風(feng)雨"因病(bing)致貧家庭救助(zhu)、愛(ai)心理發慈善(shan)(shan)等5個慈(ci)善項(xiang)目(mu);16家愛心(xin)企業及單位捐(juan)款(kuan)150.6萬元(yuan)設立定向(xiang)捐贈,主(zhu)要用于"攜手關愛"三(san)、四級殘疾(ji)人(ren)生活救助、"守(shou)護天使"病困兒童(tong)幫扶等10個慈善項目。





江蘇貝爾機械一直積極參與區鎮慈善開展的各類慈善活動, 這是企業在不斷壯大自身實力的同時,反哺社會,提升社會整體正能量的一種積極的行為。從全球范圍來看,企業社會責任沒有過時,反倒是愈發重要。自2008年金融危機之后,越來越多的企業意識到不僅要追求經濟效益,更要關照企業員 工和社區環境,如果不這樣做,會給企業長遠發展帶來很多問題。對這個問題的深入思考,使得眾多企業越來越注重自己作為企業公民的責任,也更加具有社會責任 感。當然,應該看到,政府、NGO組織等對這個趨勢起了一定的推動作用,消費者和員工也愿意參與其中。很多調查表明,企業的員工,尤其年輕員工,找工作時 已經不僅僅把令人滿意的薪水作為選擇標準,他們更希望企業有著良好的社會形象和公共口碑,所提供的產品或服務是包含社會效益的,一旦找到這樣的企業,天天 在這樣的企業文化中受到熏陶,他們能感受到自我價值的實現。









改(gai)變世界不僅僅存在于(yu)超級英雄的(de)臺(tai)詞(ci)中,如果每個(ge)(ge)企業(ye),每個(ge)(ge)公民都(dou)(dou)通過(guo)自身正能量的(de)行為一(yi)點一(yi)滴的(de)去做。那么(me)到了我(wo)們的(de)孩子長大成人(ren)的(de)時候,這個(ge)(ge)社會(hui)會(hui)更加的(de)美好。江蘇貝(bei)(bei)爾機(ji)械一(yi)直堅(jian)守做‘一(yi)家有尊(zun)嚴的(de)企業(ye)’,我(wo)們通過(guo)傳播愛心,倡導環(huan)保(bao),讓每一(yi)位貝(bei)(bei)爾大家庭(ting)的(de)員工都(dou)(dou)能夠(gou)分享到企業(ye)的(de)尊(zun)嚴與自豪。